Student/ Stażusta w dziale Laboratorium Walidacyjnym

Jesteśmy nieustannie rozwijającą się firmą inżynieryjną, zajmującą się projektowaniem i produkcją przełączników dla branży automotive. Współpracujemy z największymi koncernami motoryzacyjnymi, dostarczając najwyższej jakości produkty mechatroniczne.

Jeżeli chcesz wspólnie z nami współtworzyć najnowsze modele samochodów i stać się częścią świata motoryzacji oraz nowych technologii - spotkajmy się podczas rozmowy rekrutacyjnej!

Poznaj nas i zobacz jak pracujemy:

https://www.facebook.com/meritpoland

Aktualnie poszukujemy Stażysty do Laboratorium Walidacyjnego

Zakres obowiązków:

• Pomoc w przygotowaniu oraz wykonywanie testów zgodnie z wymaganiami,
• Wsparcie w analizie danych pomiarowych oraz w przygotowaniu prezentacji wyników,
• Wsparcie w przygotowaniu protokołów oraz raportów z badań,
• Współpraca z działem inżynieryjnym w zakresie prowadzonych projektów.

Wymagania:

• Student/tka studiów inżynierskich - kierunek elektronika, elektrotechnika lub pokrewne,
• Dyspozycyjność min. 25 h/tygodniowo,
• Podstawowa znajomość zagadnień z zakresu miernictwa elektronicznego,
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego,
• Umiejętność pracy w zespole,
• Obsługa pakietu MS Office.

Oferujemy:

• Pracę w rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku - nieustannie powiększamy nasze zespoły, Merit Poland to już 350 osób!
• „Przyjazną atmosferę, wsparcie zespołu i Team Leadera / Supervisora” to słowa naszych Pracowników
• Punkty do wykorzystania na platformie mybenefit,
• Karta Multisport ,
• Elastyczne godziny pracy – sam decydujesz o jakiej porze zaczynasz pracę,
• Indywidualnie ustalany wymiar czasu pracy zdalnej,
• Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne,
• Treningi piłki nożnej i siatkówki,
• Treningi Kung Fu dla dzieci,
• Wydarzenia i eventy integracyjne,
• Nowoczesne i komfortowe biuro,
• Owocowe wtorki i pyszną kawę.

Jak wygląda rekrutacja?

Nasz proces rekrutacyjny ma 2 etapy:

Etap 1 - selekcja CV. Upewnij się że Twoje CV jest poprawnie zredagowane, aktualne i zawiera wszystkie istotne informacje.

Etap 2 - rozmowa rekrutacyjna online lub F2F z rekruterem oraz managerem/leaderem/supervisorem danego działu. 

Wskazówki dla Ciebie:

• zależy nam aby dobrze Cię poznać, dlatego spotkanie trwa od 60 do 90 min,
• przygotuj się na pytania techniczne w formie otwartej lub testowej,
• bądź przygotowany na kilka pytań w języku angielskim,
• nie stresuj się, my tak samo jak Ty chcemy żeby dobrze Ci poszło! 

APLIKUJ TERAZ!