Specjalista/-ka Lean

Pracodawca:

Opis stanowiska:

Zadania:

• Analiza procesów produkcyjnych oraz serwisowych (montaż, naprawy, logistyka części)
• Identyfikacja strat i wdrażanie działań usprawniających
• Wprowadzanie projektów usprawniających i standaryzujących procesy produkcyjne i serwisowe
• Wdrażanie metodologii Lean i szerzenie jej wśród pracowników
• Mapowanie strumienia wartości (Value Stream Mapping) dla procesów produkcji i serwisu
• Współpraca z innymi działami firmy
• Szkolenie pracowników z narzędzi Lean i budowanie świadomości ciągłego doskonalenia
• Monitorowanie wskaźników efektywności (efektywność, czas realizacji, jakość, koszty)
• Wspieranie wdrażania nowych produktów i procesów (NPI) pod kątem efektywności operacyjnej
• Udział w audytach oraz inicjatywach poprawy jakości

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe (mile widziane: zarządzanie produkcją, inżynieria, logistyka)
• Minimum 2-3 lata doświadczenia w obszarze Lean/ ciągłego doskonalenia
• Znajomość narzędzi Lean Manufacturing (5S, Kaizen, SMED, VSM, TPM)
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2
• Umiejętność analizy danych i procesów
• Umiejętność pracy projektowej i prowadzenia warsztatów
• Komunikatywność i umiejętność pracy z zespołami operacyjnymi
• Dobra znajomość pakietu MS Office
• Znajomość systemów ERP oraz certyfikaty Lean/ Six Sigma będą dodatkowym atutem

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie z branży rowerowej
• Realny wpływ na usprawnianie procesów i rozwój organizacji
• Pakiet benefitów obejmujący opiekę medyczną, kartę sportową oraz dostęp do kafeterii
• Premie roczne
• Dodatkowy dzień wolny
• Możliwość udziału w kursach i szkoleniach
• Zniżki na produkty firmowe

O pracodawcy:

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku funkcjonuje od 2001 roku i obecnie posiada niemal 35 oddziałów w całym kraju. Jej celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości oraz pomoc w znalezieniu pracy, która odpowiada ich kwalifikacjom i doświadczeniu.

Kontakt z firmą jest bezpłatny; można zyskać profesjonalne doradztwo oraz dostęp do ofert pracy dopasowanych do indywidualnych potrzeb.