Specjalista ds. Administracji i Rozwoju Klientów (B2B)

Pracodawca:

Opis stanowiska:

Specjalista ds. Administracji i Rozwoju Klientów (B2B)

Miejsce pracy: Warszawa (hybrydowo)

Forma zatrudnienia: umowa B2B

Wynagrodzenie: 5.000 - 6.000 zł netto (na rękę)

Organizacja: OPPM Technomed

O pracodawcy: O organizacji | Technomed – Organizacja Pracodawców Przemysłu Medycznego

Zadania:

• Umawianie spotkań, koordynacja procesu i udział w rozmowach z potencjalnymi firmami członkowskimi oraz partnerami branżowymi.
• Monitorowanie procesu pozyskiwania nowych firm członkowskich – prowadzenie bazy kontaktów, korespondencji z firmami, raportowanie postępów, sporządzanie notatek ze spotkań.
• Przygotowywanie zestawień i analiz dotyczących potencjalnych podmiotów do współpracy (m.in. analiza rynku, potencjału firm, wstępne rekomendacje).
• Wyszukiwanie i aktualizacja danych o firmach w wewnętrznych bazach organizacji.
• Koordynacja procesu zawierania umów o współpracy z podmiotami trzecimi (np. klastrami przemysłowymi, instytucjami branżowymi).
• Opracowywanie krótkich podsumowań („resume”) o firmach przed spotkaniami – przedstawienie ich profilu, potencjału i zakresu działalności.
• Analiza struktury dokumentacji przetargowej w szpitalach i placówkach medycznych.
• Współpraca z zespołem w zakresie opracowywania i ujednolicania postanowień przetargowych dla poszczególnych grup wyrobów medycznych.

Wymagania:

• Wykształcenie średnie lub wyższe.
• Roczne doświadczenie na stanowisku pracownika biurowego.
• Umiejętność prowadzenia rozmów i budowania relacji z przedstawicielami firm.
• Dobra organizacja pracy, dokładność i umiejętność koordynowania kilku procesów równocześnie.
• Znajomość pakietu MS Office przynajmniej na poziomie podstawowym (MS Excel mile widziany na poziomie średniozaawansowanym).
• Umiejętność wyszukiwania, analizowania informacji i pracy z danymi (bazy danych, przetargi, raporty).
• Kompetencje językowe w pisaniu tekstów o wysokiej wartości merytorycznej.
• Znajomość języka angielskiego – wymagana na poziomie komunikatywnym (mile widziana na poziomie średniozaawansowanym lub biegłym).

Oferujemy:

• Elastyczną formę współpracy.
• Możliwość realnego wpływu na rozwój organizacji i sieci członkowskiej.
• Pracę w dynamicznym i merytorycznym środowisku branżowym.
• Szkolenia i wsparcie w rozwoju kompetencji analitycznych, komunikacyjnych, negocjacyjnych.
• Benefity: karta Multisport.