REACH & Chemical Compliance Manager
Pracodawca:
Grafton Sp. Z o.o.Opis stanowiska:
Your RoleAre you passionate about regulatory compliance and chemical management? Do you thrive in environments where your expertise shapes global strategies? One of our Clients, a leader in chemical management, is looking for a REACH & Chemical Compliance Manager to join their team. In this highly visible role, you will lead compliance efforts across the EMEA region, ensuring all products meet evolving regulations and standards. Youll work closely with senior leadership, regulatory agencies, and industry groups to develop strategies, manage product registrations, and navigate complex regulatory landscapes. This is your chance to make an impact in a cutting-edge company that values innovation, integrity, and collaboration. The team work in a hybrid mode (1 day a week in the offices). If you dont live in Warsaw, you can work from the office as rarely as only 1 day a month.Zadania:
What Youll Do
- Lead the EMEA regulatory team to ensure compliance with REACH and other regional regulations.
- Monitor regulatory changes, assess impact, and communicate implementation plans to senior management.
- Manage product registration applications and liaise with regulatory bodies and internal stakeholders.
- Act as a regulatory champion in R&D projects, supporting new product development.
- Represent the company in customer meetings and industry forums, advocating for regulatory positions.
Wymagania:
What Were Looking For
- Expertise with REACH: at least 5 years of experience
- Managerial experience: at least 2 years leading a team
- Very good English (C1)
- Proficiency in chemical management
- Background in chemistry or other sciences
Oferujemy:
Benefits
- Yearly bonus
- Private medical care
- Home Office allowance
- Commuting allowance
- Life insurance
- Co-financed sports card
- Retirement pension plan
O pracodawcy:
Grafton Recruitment to zespół doświadczonych specjalistów w zakresie rekrutacji, którzy podchodzą do każdego kandydata w sposób indywidualny. Proces rekrutacyjny nie ogranicza się jedynie do znalezienia pracy; istotne jest również **dopasowanie** optymalnego miejsca zatrudnienia do umiejętności, osobowości oraz celów zawodowych kandydata.
W działaniach tych nie koncentruje się wyłącznie na kwalifikacjach zawodowych – uwzględnia także styl pracy oraz aspiracje. Dzięki temu możliwe jest znalezienie najlepszych ofert, które są zgodne z oczekiwaniami kandydatów.
Firma współpracuje z licznymi przedsiębiorstwami z różnych branż na terenie całej Polski, co stwarza szeroki wachlarz możliwości rozwoju kariery. Jej obecność w największych miastach, takich jak Warszawa, Poznań, Wrocław, Kraków, Katowice i Łódź, a także realizacja projektów w Trójmieście, umożliwia skuteczne działania na rzecz zarówno kandydatów, jak i pracodawców.
W Grafton Recruitment kładzie się duży nacisk na komunikację, rozwój oraz wellbeing. Zespół angażuje się w budowanie ścieżki kariery kandydatów, oferując profesjonalne wsparcie na każdym etapie procesu rekrutacyjnego.