Zespół Financial Services Regulatory zajmuje się w głównej mierze doradztwem regulacyjnym na rzecz instytucji kredytowych, firm inwestycyjnych oraz funduszy inwestycyjnych świadcząc usługi dotyczące zgodności z regulacjami na rynkach finansowych (Bazylea IV, CRR II/ CRD V, MiFID II/ MiFIR, EMIR, AML, PSD II, UCITS, AIFMD, krajowe akty prawne, itp.).
Zakres obowiązków:
- udział w projektach doradczych dotyczących dostosowania instytucji finansowych sektora bankowego i kapitałowego do nowych wymogów regulacyjnych,
- opracowywanie pisemnych opinii, raportów, analiz i podsumowań w ramach realizowanych projektów,
- bieżące wsparcie Zespołu w zarządzaniu projektami oraz w opracowywaniu nowych produktów i usług.
Oczekujemy:
◽ co najmniej rok doświadczenia w obszarze regulacji finansowych obejmujące:
- znajomość wybranych regulacji dot. rynków finansowych: bankowych regulacji ostrożnościowych (pakiet CRR II/CRD V), lub MiFID II, EMIR, UCITS, AIFMD, PSD II, BRRD II oraz ich krajowych implementacji;
- znajomość wybranych wymogów KNF, EBA, ESMA;
- praktyczną znajomość otoczenia regulacyjnego funkcjonowania podmiotów sektora finansowego;
- praktyczną znajomość procesów i zasad zarządzania ryzykiem zgodności;
- umiejętności pracy z aktami prawnymi dotyczącymi rynku finansowego oraz ich interpretowania i zastosowania w praktyce;
- umiejętności analitycznego myślenia;
◽ wykształcenia wyższego, preferowane kierunki: prawo, finanse, ekonomia;
◽ bardzo dobra znajomość języka angielskiego i języka polskiego;
◽ bardzo dobrej znajomości pakietu MS Office.
Mile widziane:
- doświadczenie przy stosowaniu wyżej wymienionych regulacji finansowych;
- znajomość praktyk rynkowych dot. stosowania wymogów regulacyjnych;
- znajomość zasad funkcjonowania nadzoru finansowego w Polsce;
- znajomość innych regulacji dotyczących rynku finansowego (np. AML, MAD / MAR);
Oferujemy:
- interesującą pracę w interdyscyplinarnym i międzynarodowym środowisku,
- udział w ciekawych projektach we współpracy z profesjonalistami,
- jasną i zaplanowaną ścieżkę kariery,
- możliwość samorealizacji oraz rozwoju osobistego,
- szeroki wybór szkoleń zintegrowanych w ramach platformy Degreed, m.in. szkolenia LinkedIn Learning
- konkurencyjne warunki zatrudnienia,
- atrakcyjny pakiet szkoleniowy i socjalny,
- możliwość udziału w programie rekomendacji pracowników i uzyskania atrakcyjnego bonusu.