Dyrektor Techniczno - Operacyjny (regeneracja komponentów metalowych)

Pracodawca:

Opis stanowiska:

Naszym klientem jest firma działająca w branży przemysłowej.

Dyrektor Techniczno - Operacyjny (regeneracja komponentów metalowych)

Kraków /Warszawa / Wrocław /Katowice /Gdańsk /Poznań / Łódź /Szczecin

Zadania:

• zarządzanie całością operacji technicznych, produkcyjnych i organizacyjnych firmy
• stabilizacja procesów i wdrożenie mierzalnych wskaźników efektywności (KPI)
• analiza kosztów, rentowności oraz rekomendacja usprawnień
• nadzór nad produkcją, terminowością i wykorzystaniem parku maszynowego
• współpraca z działami technicznymi, sprzedażą, konstrukcją i CNC
• rozwój struktury organizacyjnej i kultury pracy opartej na odpowiedzialności i szacunku
• przygotowywanie rekomendacji strategicznych dla właściciela

Wymagania:

• gotowość do relokacji (okolice środka Polski)
• wyższe wykształcenie techniczne lub ekonomiczne (preferowane: automatyka, inżynieria produkcji, zarządzanie),
• posiadanie minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu operacjami produkcyjnymi - w branży metalowej / narzędziowej lub CNC, szczególnie w zakresie spawania, regeneracji, procesów CNC
• znajomość procesów produkcyjnych, logistycznych, technologicznych oraz utrzymania ruchu
• swobodna praca z danymi, KPI i kosztami
• umiejętność prowadzenia projektów transformacyjnych i naprawczych
• budowanie autorytetu wiedzą, przykładem i dobrą komunikacją
• znajomość Lean /5S/TPM będzie dużym atutem
• dobra znajomość języka angielskiego (B2) + prawo jazdy

Oferujemy:

• wynagrodzenie podstawowe : 18 000 - 23 000 PLN brutto, umowa o pracę (lub B2B jeśli preferowane)
• dodatkowe kwartalne premie : średnio 10 000 PLN, uzależnione od wdrażanych zmian w firmie
• możliwość wejścia do zarządu firmy po okresie próbnym jako członek zarządu
• samochód służbowy
• pomoc w relokacji (w tym mieszkanie służbowe)
• wszystkie niezbędne narzędzia pracy
• możliwość rozwoju i dużą samodzielność

O pracodawcy:

**SALES HR** jest zaufanym partnerem w dziedzinie rekrutacji i HR, zlokalizowanym w Krakowie. Od 2013 roku, z zaangażowaniem, łączy firmy z najlepszymi talentami w branży sprzedaży i obsługi klienta. Ekipa licząca od 2 do 10 specjalistów każdego dnia dąży do połączenia idealnych kandydatów z ich wymarzonymi miejscami pracy.

Firma specjalizuje się w **rekrutacji**, **executive search**, **direct search** oraz **sales recruitment**, co pozwala na precyzyjne dopasowanie kompetencji oraz oczekiwań obu stron. **SALES HR** wyróżnia się zdolnością do rozpoznawania i zaspokajania potrzeb zarówno małych, jak i dużych przedsiębiorstw. Doświadczenie oraz znajomość rynku umożliwiają świadczenie usług na wysokim poziomie.

Od momentu powstania, dzięki ciężkiej pracy i determinacji, firma zyskała zaufanie wielu przedsiębiorstw, które powierzyły jej kluczowe zadania związane z pozyskiwaniem odpowiednich osób na istotne stanowiska. **SALES HR** posiada wpis do Rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia, co stanowi potwierdzenie jej **wiarygodności** oraz **profesjonalizmu**.

Firma postrzega swoje zaangażowanie jako zaszczyt, mający na celu kreowanie przyszłości rynku pracy przy zachowaniu najwyższych standardów oraz etyki zawodowej. W **SALES HR** każdy proces rekrutacyjny traktowany jest jako historia, która zaczyna się od zrozumienia i szacunku dla potrzeb zarówno pracodawców, jak i pracowników. Dzięki temu, współpraca z firmą nie jest jedynie transakcją, lecz przemyślanym procesem prowadzącym do długotrwałych relacji.

Zaprasza do kontaktu i współpracy, oferując wspólne tworzenie lepszej przyszłości dla przedsiębiorstw oraz ich pracowników, którzy są ich najważniejszym kapitałem.